【角色定位】基层管理者素质与角色认知

ad*** · 发表于 2024-11-9 14:53:20

【角色定位】基层管理者素质与角色认知
企业的基层管理者，很多是由技术或业务能手提拔上来的，面临着角色转变带来的种种难题，其思想观念，行为习惯是否符合现今的身份？本课程为基层管理配备正确的管理观念，通过摆正位置，明确角色定位，真正做好团队的领头羊，懂得如何让员工接受你的思想，逐步成长为优秀的管理者！
课程大纲：
一、基层管理者需要具备什么观念?
1、思想观念改变——习惯养成
2、管人管思想——思想植入
3、做一个好老师——言传身教
二、如何让员工接受你的思想?
1、让员工有“奔头”——以心换心
2、人性加专制——以爱之名
三、分清角色，摆正位置
四、角色转变，当好领头羊

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Ghos*** · 发表于 2024-11-9 19:08:14

111111111111111

tzm5*** · 发表于 2024-11-15 09:00:15

我需要人工智能方面的课程

kug*** · 发表于 2024-11-21 13:04:50

学习一下

大飞*** · 发表于 2024-12-7 12:31:42

看起来不错

java*** · 发表于 2024-12-7 13:37:39

快点到盘里来

ver*** · 发表于 2024-12-9 22:58:37

很不错的东西。多谢分享

somo*** · 发表于 2024-12-11 19:46:43

学习一下

小*** · 发表于 5 天前

膜拜神贴，后面的请保持队形！

lp1*** · 发表于 5 天前

好东西先拿走了

[管理讲座] 【角色定位】基层管理者素质与角色认知

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